Aide-Soignant(e) - Unité de Soins de Longue Durée (USLD) EHPAD - SITE BOIS DE MENUSE - H/F
L'établissement
Le Centre Hospitalier Chalon sur Saône William Morey est l’hôpital pivot du territoire Nord Saône et Loire et siège de la Communauté Hospitalière de Territoire Saône et Loire Nord-Morvan. Il tend à l’amélioration constante de la prise en charge des patients grâce à un travail interdisciplinaire, à des échanges de savoir-faire et de technicité.
Notre Établissement public met tous ses moyens humains, médicaux et techniques au service de la population du Territoire Nord Saône et Loire.
Le Centre Hospitalier Chalon sur Saône William Morey, c’est:
- 421 lits et places en Médecine, Chirurgie et Obstétrique
- 42 lits de convalescences à orientation gériatrique
- 270 lits d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes
- 1946 personnels hospitaliers, dont 260 personnels médicaux
Le Centre Hospitalier de Chalon c’est aussi un hôpital qui s’engage humainement et techniquement pour garantir l’égal accès de tous à une offre de soin optimale.
4 sites pour répondre aux besoins de tous : l’hôpital, les Établissements d’Hébergements pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) de Chalon et de St Rémy, et l’IFSI-IFAS (école d’infirmiers et aides-soignants).
Le poste
Poste Proposé :
Aide-Soignant(e) à temps plein - Unité de Soins Longue Durée (USLD) au sein de l'EHPAD
Terres de Diane
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MISSIONS :
Réaliser dans le cadre du rôle propre de l’infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d’éducation à la santé et relationnel pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne âgée.
ACTIVITES PRINCIPALES :
- Accueil de l’usager et de son entourage lors de l’admission selon la procédure en vigueur.
- Observation et recueil, à l’admission et tout au long du séjour, des données relatives à l’état de santé (incluant la prise des paramètres vitaux, la mesure de glycémies capillaires), au contexte social, environnemental et familial de l’usager.
- Participation à l’évaluation des risques liés à la perte d’autonomie selon les procédures en vigueur.
- Transcription de ses interventions et observations par écrit et par oral, réalisation de transmissions ciblées informatisées pour assurer la continuité des soins.
- Réalisation de soins d’hygiène et de confort à la personne âgée pour maintenir ou restaurer l’image corporelle et la dignité.
- Installation des usagers dans des positions antalgiques et/ou permettant de limiter les risques trophiques.
- Réalisation de soins relationnels aux usagers et/ou leur entourage en détresse psychologique et évaluation du risque suicidaire selon la procédure en vigueur.
- Aide et accompagnement de la personne (et son entourage) dans les activités quotidiennes (repas, toilettes, déplacements), tout au long de son séjour dans le respect de sa dignité, ses habitudes et en valorisant les capacités préservées.
- Aide à la distribution des repas et à l’accompagnement à la prise alimentaire en fonction des attentes, des besoins de l’usager et des éventuelles préconisations médicales (altération de la dentition, troubles de la déglutition...).
- Participation au suivi de l’état nutritionnel de la personne (fiche alimentaire, suivi du poids selon planification établie, suivi de la prise hydrique…).
- Repérage, évaluation et réévaluation de la douleur et participation à la prise en charge selon les protocoles en vigueur.
- Entretien de l’environnement immédiat de la personne, élimination des déchets, respect du circuit du linge sale et réfection des lits selon les protocoles en vigueur.
- Entretien et suivi du fonctionnement du matériel de soins selon les protocoles en vigueur et traçabilité de l’acte sur le support dédié (chariots de soins, lave bassin…)
- Collaboration avec l’infirmier dans la réalisation des soins, y compris dans le cadre de l’urgence.
- Collaboration avec l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire à la mise en œuvre du projet de soins et du projet d’accompagnement personnalisé de l’usager et évaluation des résultats.
- Accueil et encadrement des nouveaux agents et étudiants, participation aux évaluations et mises en situations professionnelles.
- Gestion des commandes de repas, produits diététiques, produits hôteliers, linge plat et suivi des péremptions, du stock et du rangement selon procédures en vigueur.
- Gestion du linge et des effets personnels de l’usager selon les protocoles en vigueur.
Profil recherché
COMPETENCES :
- Identification des besoins fondamentaux et habitudes de vie, apprécier l’état de santé d’une personne âgée et adapter sa réponse et sa posture dans une perspective de bientraitance.
- Promotion de l’autonomie de la personne âgée dans les actes de la vie quotidienne et valorisation des capacités préservées.
- Mise en œuvre des règles et protocoles d’hygiène en vigueur lors des soins et dans le cadre de l’entretien des locaux et du matériel.
- Mise en œuvre de techniques de manutention et des règles de sécurité pour installer et mobiliser les résidents.
- Mise en œuvre d’une communication adaptée avec les résidents et leur entourage dans une dynamique de partenariat.
- Recueil et structuration des informations recueillies afin de les exposer en équipe pluri-professionnelle, argumenter le sens et les valeurs qui guident l’acte de soins (réflexion éthique).
- Inscription dans la dynamique de signalement des évènements indésirables et implication dans l’analyse et la recherche de pistes d’amélioration.
- Discernement dans l’analyse des situations professionnelles, notamment dans le cadre de l’urgence (alerter à bon escient).
- Actualisation des connaissances et des compétences notamment en gériatrie et psychogériatrie et inscription dans une dynamique de formation.
- Transmission de son savoir aux étudiants en tenant compte de leur niveau de formation
- Connaissance des différentes textures de repas.
- Participation aux projets de service, de pôle et institutionnels.
- Suivi et actualisation du projet d’accompagnement personnalisé de plusieurs résidents selon la fiche de mission en vigueur
CONDITIONS D’EXERCICE :
- Base horaire de travail annualisée.
- Travail de week-end et jours fériés.
- Travail de jour en postes de 12h00.
- Port de charges et manutention des résidents.
- Maitrise de l’outil informatique.
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
Candidature facile