Infirmier(e) - Réanimation - Soins Continus - H/F

Chalon-sur-Saône

L'entreprise

Le Centre Hospitalier Chalon sur Saône William Morey est l’hôpital pivot du territoire Nord Saône et Loire et siège de la Communauté Hospitalière de Territoire Saône et Loire Nord-Morvan. Il tend à l’amélioration constante de la prise en charge des patients grâce à un travail interdisciplinaire, à des échanges de savoir-faire et de technicité.

Notre Établissement public met tous ses moyens humains, médicaux et techniques au service de la population du Territoire Nord Saône et Loire.

Le Centre Hospitalier Chalon sur Saône William Morey, c’est:

  • 421 lits et places en Médecine, Chirurgie et Obstétrique

  • 42 lits de convalescences à orientation gériatrique

  • 270 lits d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes

  • 1946 personnels hospitaliers, dont 260 personnels médicaux


Le Centre Hospitalier de Chalon c’est aussi un hôpital qui s’engage humainement et techniquement pour garantir l’égal accès de tous à une offre de soin optimale.

4 sites pour répondre aux besoins de tous : l’hôpital, les Établissements d’Hébergements pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) de Chalon et de St Rémy, et l’IFSI-IFAS (école d’infirmiers et aides-soignants).

À propos du poste

Poste proposé :
Infirmier(e) à temps plein – Service de Réanimation - Soins Continus

MISSIONS

Réaliser des soins infirmiers visant à maintenir ou restaurer la santé du patient, ainsi qu’à prévenir, dépister, diagnostiquer et traiter les pathologies.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

1. Accueil et évaluation du patient

  • Accueillir et prendre en charge les patients aigus en collaboration avec l’équipe médicale.

  • Recueillir les données, respecter le consentement et les directives anticipées.

  • Installer et surveiller les paramètres vitaux et les alarmes.

  • Utiliser les échelles et scores adaptés (BPS, RASS, Cushmann…).

2. Soins quotidiens et accompagnement

  • Réaliser les soins de nursing, d’alimentation et de bien-être adaptés à la pathologie.

  • Favoriser l’autonomie du patient en collaboration avec l’aide-soignant(e).

  • Favoriser le repos, le sommeil et le confort.

  • Accueillir, informer et accompagner les proches.

3. Soins diagnostiques et thérapeutiques

  • Assurer la surveillance clinique et réaliser les actes infirmiers sur rôle propre ou prescription.

  • Appliquer les protocoles spécifiques et organiser les soins sur des postes de 12 h.

  • Réaliser les prélèvements et utiliser le gazomètre.

  • Assister les médecins lors de la pose de voies vasculaires.

  • Administrer et surveiller les antalgiques, sédatifs, curares et traitements spécifiques.

  • Utiliser les dispositifs d’analgésie et de perfusion (PCA, PSE, péridurale, MEOPA…).

  • Prendre en charge les situations d’urgence et les arrêts cardio-respiratoires.

  • Vérifier et utiliser le chariot d’urgence.

  • Assurer la prise en charge des patients sous épuration extra-rénale.

  • Prendre en charge les patients sous assistance respiratoire : oxygénothérapie, ventilation, intubation, trachéotomie, VNI et prévention des PAVM.

  • Mettre en œuvre et surveiller le décubitus ventral.

  • Prendre en charge les patients présentant une défaillance neurologique ou une agitation.

4. Organisation et coordination des soins

  • Connaître le rôle de la CHPOT et participer aux procédures de limitation ou d’arrêt des thérapeutiques.

  • Maîtriser l’utilisation et l’entretien du matériel de réanimation.

  • Collaborer avec les différents professionnels et services intervenant dans la prise en charge du patient.

5. Encadrement et formation

  • Accueillir, encadrer et tutorer les étudiants en santé et les nouveaux professionnels.

6. Communication et transmissions

  • Assurer les transmissions orales et écrites pour garantir la continuité et la sécurité des soins.

7. Qualité et amélioration des pratiques

  • Participer aux réunions, CREX et groupes de travail.

  • S’inscrire dans une démarche de formation continue et d’amélioration des soins.

  • Respecter les bonnes pratiques, recommandations professionnelles et règles de vigilance (pharmacovigilance, identitovigilance, hémovigilance).

Profil recherché

COMPETENCES :

 

  • Avoir le sens de l’organisation pour la prise en charge des patients
  • Savoir gérer les situations d’urgence
  • Maitriser les soins de base et techniques
  • Adapter son organisation et sa relation dans une équipe pluri-professionnelle
  • Respecter l’intimité des patients
  • Connaitre la procédure pour les produits sanguins et les dérivés
  • Connaitre la procédure de gestion des CUV
  • Maitriser l’outil informatique : Clinisoft, Blue medi, Cpagei……
  • Gérer le stress et la douleur du patient

 

 

CONDITIONS D’EXERCICE :

 

  • Collaboration en binôme avec AS
  • Travail en poste en 12h15 jour et nuit, repos variables
  • Base horaire de travail annualisée
  • Disponibilité, adaptabilité et polyvalence

 

Éléments nécessaires pour postuler

Document(s)

Curriculum VitæLettre de motivation

Caractéristiques du poste

ℹ️ Infos de l'offre

Publiée le 19/08/2026
Titulaire / ContractuelCatégorie ASoignantCDD - 6 moisTemps pleinExperience souhaitéePermis: BBac +2 à Bac +4DE IDE

💰 Salaire brut

À définir suivant profil

📅 Prise de poste

01/10/2026